한 과목을 끝까지
책임지는 사람들
대치 SNT의 전임 강사 74명이 6개 과목 영역에서 학생 한 명의 진학을 과목별로 함께 설계합니다. 강의력과 학습 관리, 두 가지를 모두 갖춘 사람만 SNT의 이름으로 강단에 섭니다.
- 0174명전임 강사
- 026개과목 영역
- 0319명대표 강사
아무나 SNT의 강단에
서지 않습니다
대치 SNT는 네 가지 기준으로 강사를 검증합니다. 검증은 채용 한 번으로 끝나지 않고, 매 학기 반복되는 기준으로 유지됩니다.
- 01TRACK RECORD
대치동 검증 경력
특목·자사·일반고 최상위 내신과 수능을 직접 지도해 온 강사만 전임으로 합류합니다. 대원·한영외고, 휘문·단대부고 등 주요 학교 출제 경향을 현장에서 읽어 온 경력을 우선합니다.
- 02REPRESENTATION
과목 대표성
한 과목을 깊게 책임지는 구조입니다. 국어·영어·수학·과학·사회/한국사·제2외국어 6개 영역마다 대표 강사를 두어, 학생이 과목별 최적의 전문가에게 배우도록 배치합니다.
- 03MANAGEMENT
학습 관리 역량〔예시〕
강의력만으로는 합류하지 않습니다. 학생의 약점을 진단하고 주간 단위로 과제·오답을 관리하는 운영 역량을 함께 검증해, 수업과 관리가 한 사람 안에서 연결되도록 합니다.
- 04EVALUATION
정기 강의 평가〔예시〕
합류 이후에도 학기마다 학생·학부모 강의 평가와 성적 추이를 정기적으로 점검합니다. 검증은 채용 한 번이 아니라 매 학기 반복되는 기준으로 유지됩니다.
아이를 맡길 수 있는
검증된 선생님들
대표 강사박은천 T
- 대치동 영과고 압도적 1타
- 현) SNT 박은천 국어, 대치 의치한약수 학원
- 전) 대치두각, 대치미래탐구, 대치비전21
- 저) ‘꿈틀 담는 틀’ 출판사
국어김민준 T
- 대성마이맥 출강
- 현) SNT 고등관 국어, 두각
- 전) 새움
국어김선아 T
- 현) 대치 SNT 국어 강사
- 전) 시대인재 대치
- 전) 밝음학원 고등부 전임 및 원장
국어박명건 T
- 대치동 내신 & 수능 강의 경력 20년
- 현) SNT학원, 시대인재 학원
국어박수진 T
- 성균관대학원 국어교육학 석사
- 현) 대치 SNT
- 현) 대치 에스 학원(자사고 전담)
- 전) 시대인재
- 전) 새움학원
- 전) 다원 교육
- 국어
박은천 T
- 대치동 영과고 압도적 1타
- 현) SNT 박은천 국어, 대치 의치한약수 학원
- 전) 대치두각, 대치미래탐구, 대치비전21
- 저) ‘꿈틀 담는 틀’ 출판사
- 문학 자습서, 수능 기출서, 명강 시리즈 집필
국어박진아 T
국어백승훈 T
- 서울대학교 국어교육과 졸업
- 전) 대성마이맥 스타강사코리아 결선 진출
- 전) 국풍 2000 광진관 고등부 전임 강사
국어서정아 T
- 현) 대치 SNT
- 현) 대전 시대인재
- 현) 대치 에듀
- 전) 다올105 수능 국어 대표 강사
- 전) 강동 페이스메이커
국어임원영 T
- 현) 대치 SNT
- 현) 비상 온리원 1타 국어 강사(2023~2025년 현재)
- 전) 이투스ME 국어 담당
- 전) 비상 수박씨 1타 국어 강사(2018~2022년)
국어장용훈 T
- 현) 대치 SNT
- 전) 김영준국어학원
대치 SNT 전임 강사진 (sntedu.co.kr 기준). 프로필 사진·약력은 원장님 운영 자료로 교체 가능합니다.
6개 영역, 74명의
과목별 전임 진용
국어부터 제2외국어까지 6개 영역을 전임 강사가 빠짐없이 채웁니다. 과목마다 대표 강사를 두어 학생이 어느 과목을 듣든 전문가에게 배웁니다.
- 16명22%
- 14명19%
- 14명19%
- 12명16%
- 11명15%
- 7명9%
가르치는 데서 끝내지 않고
한 학생을 끝까지 책임집니다
대치 SNT의 강사는 강의실 안에서만 일하지 않습니다. 책임·담임·피드백·협업 네 가지 원칙으로, 한 학생의 입시를 강사 한 사람이 아니라 팀으로 설계합니다.
- 01책임
1:1 책임 관리〔예시〕
담당 강사가 한 학생의 진도·약점·시험 결과를 끝까지 책임지고 추적합니다. 반을 옮겨도 학습 이력이 끊기지 않도록 기록을 이어 관리합니다.
- 02담임
과목 담임제〔예시〕
과목마다 담임 강사를 두어, 학생이 “누구에게 물어봐야 하나”를 고민하지 않게 합니다. 질문·보강·진로 상담의 창구를 한 사람으로 단일화합니다.
- 03피드백
정기 피드백〔예시〕
시험·모의고사 직후 성적표가 아니라 “다음 한 달의 설계”를 전달합니다. 무엇을 왜 틀렸고 어떻게 메울지를 강사가 직접 정리해 학부모와 공유합니다.
- 04협업
과목 간 협업
전임 강사들이 같은 학생의 성적을 공유하며, 과목 간 시간 배분과 우선순위를 함께 조율합니다. 강사 개인이 아닌 팀으로 한 학생의 입시를 설계합니다.
〔예시〕로 표기된 운영 방식·세부 수치는 시안용 가안이며, 원장님 운영 기준에 맞춰 확정·교체됩니다.